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Les talents d’aujourd’hui, le succès de demain

Pour contribuer à la croissance de PACK’R, nous recherchons nos futurs collaborateurs. Vous souhaitez travailler dans un environnement agréable ? Alors, n’attendez plus et venez faire partie de l’aventure !

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Le Groupe PACK'R

Depuis plus de 35 ans, PACK’R conçoit et fabrique des solutions de remplissage-bouchage pour liquides visqueux, corrosifs et inflammables.

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Nos valeurs

L'Engagement : nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets avec un engagement collectif tourné vers l'amélioration continue.

L'Excellence : la technique et l'innovation guident nos actions pour concevoir des solutions fiables.

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Evoluer chez nous

22 % de nos collaborateurs changent de poste en interne soit 1 collaborateur sur 4 ! Changement de métier, prise de responsabilités ou mobilité dans nos filiales, nous offrons à chacun l'opportunité d'évoluer et de construire un parcours riche !

PACK'R c'est

Plus de 1450 machines réalisées

Chiffre d'affaires

35.5 millions d'euros

Équipe

220 collaborateurs

Moyenne d'âge

35 ans
L'innovation
La responsabilité
We welcome

Qui

sommes-nous ?

L'innovation

Depuis nos débuts, nous travaillons en R&D constamment pour l’amélioration de nos équipements. Aujourd’hui, PACK’R jouit d’une réputation d’expert des équipements de remplissage de liquides. Nous nous engageons à fournir des machines de remplissage de la plus haute qualité, soutenus par une équipe de techniciens hautement qualifiés.

La responsabilité

Elle nous engage dans une relation de confiance vis-à-vis de toutes parties prenantes. Le respect, le sens des responsabilités, l’exigence animent notre quotidien.

We welcome

Nous souhaitons que nos équipes se sentent responsabilisées et incluses. Nous leur donnons les outils et le soutien dont elles ont besoin pour devenir les leaders de demain.

Notre équipe

Théo

Technicien metteur au point

Aymeric

Electricien câbleur

Romain

Technicien montage

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Image latérale gauche de l'employé ThéoImage latérale droite de l'employé Théo

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Image latérale gauche de l'employé AymericImage latérale droite de l'employé Aymeric

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Image latérale gauche de l'employé RomainImage latérale droite de l'employé Romain

Les étapes pour

nous rejoindre

1

Votre profil nous intéresse, nous prenons contact avec vous 🤝.

2

Vous réalisez un entretien avec le service RH et le manager 🎤.

3

Selon votre profil, vous pouvez être amené(e) à réaliser un test technique ✏️.

4

Dans certains cas, un 2ème entretien peut être envisagé 🚀...

5

Une proposition écrite vous est faite : bienvenue chez PACK’R 🎊 !

Raisons

de nous rejoindre

Un équilibre pro-perso

Sensible à l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle, PACK’R a mis en place plusieurs dispositifs dont la charte de télétravail et la semaine de 4 jours. Le bien-être des salariés passe aussi par un management bienveillant.

L’accompagnement

Tout au long du parcours professionnel, chacun bénéficie d’un suivi personnalisé qui se traduit par une intégration, un entretien annuel par la manager, un suivi par le service RH et des programmes de formation mis en place afin de développer ses compétences.

La couverture santé

La santé de nos collaborateurs et leur sécurité au travail sont deux éléments centraux pour PACK'R. La mutuelle est prise en charge à 75% par l'entreprise. Nous avons renforcé la prise en charge des systèmes de prévoyance qui, sont entièrement financés par l’employeur.

Une ambiance à notre image

Bénéficiez d’un environnement convivial en adéquation avec nos valeurs et d’une ambiance de travail bienveillante aux côtés de nos équipes passionnées, toujours prêtes à relever de nouveaux challenges !

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