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Publiée le 28 octobre 2026 - Référence : 13057-rwFBbG

Alternant(e) webmarketing

Saint-Léger-de-LinièresAlternance2 ansPACK'REn présentiel11–22 k € brut/an

Les missions du poste

Au sein d’une équipe de 5 personnes, vous contribuez activement à la
performance webmarketing de PACK’R. Encadré(e) par votre tuteur, vous
découvrirez les principaux leviers du marketing digital et monterez en
compétences à travers des missions opérationnelles. Vous serez encouragé(e)
à adopter une approche analytique afin de comprendre et optimiser les
performances des actions menées. A ce titre, vos principales missions sont les
suivantes :

Acquisition digitale et visibilité :
- Participer à la stratégie SEO internationale : audit, optimisation de contenus
- Suivre et optimiser les campagnes publicitaires : (Google Ads, LinkedIn Ads, etc…)
- Rédiger des contenus orientés SEO et GEO
 

Génération de leads
- Concevoir des landing pages dédiés à l’acquisition
- Participer au déploiement des campagnes de génération de leads

Mesure de la performance
- Construire des tableaux de bords et suivre les indicateurs de performance
 

Veille et innovation
- Veiller et rester à l’affût des dernières tendances digitales (SEA, SEO, UX)
- Proposer des évolutions de pratiques digitales en fonction des spécificités et enjeux des différentes régions et marchés.

Le profil recherché

Profil recherché :
Vous préparez un Master en marketing digital (Bac+4/5) en 2 ans.
Vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse et êtes rigoureux(se) et organisé(e).
Vous appréciez le travail en équipe, les environnements dynamiques et les challenges.
Vous disposez d’un bon niveau d’anglais (minimum B1).
 

Compétences techniques :
- Bonne maîtrise du Pack Office
- Des bases en webanalytics et en stratégie d’acquisition seraient appréciées.
- Des bases sur WordPress ou autre CMS seraient un plus dans votre candidature.

Informations utiles

- Une alternance en 2 ans, à partir du Master 1.
- Travail en journée
- Jours fériés non travaillés
- Prévoyance (prise en charge par l'employeur à 100 %)
- Mutuelle (prise en charge par l'employeur à 75 %)
- Accès transport en commun et parking gratuit
- Aide à la mobilité avec Action Logement
- Local équipé de frigos et micro-ondes pour se restaurer
- Evènements d'entreprise et CSE

Nous vous proposons une alternance à proximité d'Angers dans une entreprise en croissance reconnue par ses clients à l'international, et engagée vers l'excellence.

Envie de rejoindre une entreprise technologique, dynamique et en pleine croissance ? 

Alors venez chez PACK’R et rejoignez nos équipes !
 

Le groupe PACK’R fabrique et conçoit des remplisseuses-boucheuses dédiées au conditionnement de produits liquides. 

Notre savoir-faire, notre excellence et notre fiabilité sont mondialement reconnus depuis plus de 30 ans. 

En tant que futur collaborateur, vous contribuerez activement à la réussite de ses enjeux en travaillant pour des projets toujours plus innovants !
 

Au-delà de la performance, nous apportons une attention particulière au bien-être de tous nos collaborateurs et au respect de l’environnement.
 

En pleine expansion, nous recherchons actuellement pour renforcer nos équipes : 

Les étapes de recrutement

1

Votre profil nous intéresse, nous prenons contact avec vous 🤝.

2

Vous réalisez un entretien avec le service RH et le manager 🎤.

3

Selon votre profil, vous pouvez être amené(e) à réaliser un test technique ✏️.

4

Dans certains cas, un 2ème entretien peut être envisagé 🚀...

5

Une proposition écrite vous est faite : bienvenue chez PACK’R 🎊 !

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